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Personnalité

Être

Être un manager reconnaissant.

Le risque de l’humour en management.

Être

Être des créateurs de relation.

Être

Être un manager qui doute

Jusqu’où

Jusqu’où les managers sont-ils prêts à aller en matière d’autorité?

S’engager

S’engager tout en sachant se préserver

Manager

Manager des collaborateurs qui ne nous ressemblent pas.

Les

Les difficultés des managers perfectionnistes.

Pourquoi

Pourquoi les managers ont-ils parfois peur de décevoir?

Quels

Quels sont les ressorts de l’implication?

Tous

Tous les managers sont-ils capables de manager une équipe à distance?

Une

Une limite aux progrès des managers: leurs qualités !

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Nos services

Nous développons le leadership des managers et favorisons la coopération au sein de leur équipe par la formation,  le coaching individuel et l'accompagnement d'équipes.

Pour les managers

Le coaching individuel

Du coaching sur mesure pour vous aider à trouver des solutions pour développer votre leadership.

Pour vos équipes

L’accompagnement d’équipe

Améliorez la performance de votre équipe en développant la coopération et en renforçant votre leadership.

Pour tous

Le catalogue des formations

Des thématiques pertinentes organisées en modules adaptables en formation présentielles, distancielles ou en blended learning.