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Leadership

Non,

Non, le manager n’est pas une maman ou un papa!

Le

Le manager et sa colère

Pourquoi

Pourquoi la cohérence de l’entreprise est un soutien précieux aux managers.

Non,

Non, le management n’est pas une activité comme une autre.

Comment

Comment les managers peuvent-ils concilier autorité et bienveillance?

Le

Le confort comme motif de résistance au changement

Comment

Comment un manager peut-il innover, tout en respectant l’ADN de l’entreprise?

Mon

Mon manager s’adresse directement à mes collaborateurs

Super,

Super, je n’ai plus d’équipe à manager !

Comment

Comment annoncer un changement de poste

Un

Un manager devrait toujours voyager léger!

Etre

Etre un manager exigent dans un environnement qui ne l’est pas

Nos services

Nous développons le leadership des managers et favorisons la coopération au sein de leur équipe par la formation, 
le coaching individuel et l'accompagnement d'équipes.

Pour vos équipes

L’accompagnement d’équipe

Améliorez la performance de votre équipe en développant la coopération et en renforçant votre leadership.

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Le catalogue des formations

Des thématiques pertinentes organisées en modules adaptables en formation présentielles, distancielles ou en blended learning.