Le blog de Km30

Tous les articles : reconnaissance

Comment développer l’autonomie de ses collaborateurs.

Le 05 juillet 2021 par Arnaud Pottier accompagnement autonomie changement coopération motivation reconnaissance responsabilisation rituels de management Soutien

Scène de vie de coach : Je m’étonne de ne jamais avoir réellement traité le sujet de l’autonomie. Il est pourtant central en management. C’est la mission que j’ai réalisée la semaine dernière qui m’y a fait penser. L’objectif de cet accompagnement est justement de faire…

Comment réussir son lancement d’année?

Le 04 janvier 2021 par Arnaud Pottier communication engagement motivation objectif reconnaissance rituels de management

Préambule : Je vous souhaite une très belle année 2021. Je vous souhaite de tout cœur de trouver et de préserver des lieux et des moments de ressourcement qui vous donneront l’énergie pour vivre cette année avec enthousiasme. L’enthousiasme est un beau cadeau que vous pouvez…

Être un manager accessible.

Le 02 novembre 2020 par Arnaud Pottier autorité bienveillance communication authentique coopération écoute plaisir au travail reconnaissance relation servant leader Soutien

Scène de vie de coach : La semaine dernière j’ai vu passer sur le réseau le titre d’un cours en ligne intitulé « Être un manager accessible ». Cela m’a donné l’idée de l’article de cette semaine car pour être efficace, le manager doit effectivement faire en sorte…

Le management, une succession de moments de qualité.

Le 19 octobre 2020 par Arnaud Pottier accompagnement communication écoute endurance féliciter motivation reconnaissance Soutien

Scène de vie de coach : La semaine passée j’ai animé une formation au management. J’ai passé trois jours en présentiel avec les participants. Actuellement cela mérite d’être souligné… Un premier module de deux jours s’est déroulé le mois dernier et j’ai donc terminé le cursus…

Les managers sont-ils responsables du niveau de motivation de leur équipe?

Le 28 septembre 2020 par Arnaud Pottier communication engagement féliciter motivation reconnaissance

Scène de vie de coach : Toutes mes interventions ne se font pas en distanciel. Un certain nombre de clients ont recommencé à organiser des formations en présentiel dans leurs locaux. Cela a été le cas cette semaine, où j’ai animé une formation au management. Au…

« Prends soin de toi », nouveau mantra managérial?

Le 30 mars 2020 par Arnaud Pottier accompagnement coopération écoute manager coach reconnaissance réunion rituels de management Soutien

Scène de vie de coach : Cette semaine, pendant mes RDV professionnels, j’ai vu un chat sur des genoux, des enfants, une bouteille de bière, un conjoint, du linge sécher, un Directeur Général devant changer de place pour la laisser à ses filles. Les entretiens et…

Le management au temps du coronavirus

Le 16 mars 2020 par Arnaud Pottier accompagnement autonomie bienveillance changement reconnaissance responsabilisation rituels de management

Scène de vie de coach : Dans ce contexte d’incertitude profonde, la seule chose dont nous sommes sûrs, c’est que les entreprises ne seront plus jamais comme avant. Il y aura sans nul doute un avant et un après Coronavirus. Cette crise va nous pousser à…

Prenons soin de notre attention!

Le 06 janvier 2020 par Arnaud Pottier bienveillance coaching communication authentique écoute efficacité personnelle reconnaissance réunion

Tout d’abord je vous souhaite une très belle nouvelle année. Soyez encouragés dans votre rôle de leader, que cette année vous permette de progresser dans la recherche de cet équilibre subtil entre la bienveillance et l’exigence, où réside le secret des managers inspirants. Scène de…

Manager, c’est faire du social?

Le 02 décembre 2019 par Arnaud Pottier accompagnement bienveillance coaching communication authentique écoute manager coach reconnaissance Soutien

Scène de vie de coach : Par deux fois la semaine passée, j’ai entendu à propos d’un manager l’expression « il fait du social ». Cette expression est courante dans les entreprises. Elle est rarement valorisante, que ce soit pour le manager ou pour le management. Elle signifie…

Être un manager reconnaissant

Le 18 novembre 2019 par Arnaud Pottier accompagnement bienveillance communication authentique confiance en soi féliciter motivation plaisir au travail reconnaissance

Scène de vie de coach : A chaque formation au management j’aborde le sujet de la reconnaissance des managers envers leurs collaborateurs. J’imagine que mes confrères consultants le font aussi car c’est un des fondements de la relation managériale. Si nous insistons sur ce point c’est…

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