Le blog de Km30

Des ressources pour équiper les managers

Le blog de Km30 a été créé pour donner aux managers des ressources précieuses pour les aider à progresser dans leur leadership.

Venir malade au boulot

Le 04 décembre 2017 par Arnaud Pottier engagement exemplarité malade

Scène de vie : « Aujourd’hui je ne me sens vraiment pas bien », me dit un manager entre deux quintes de toux. « Tu n’aurais pas pu rester chez toi ? » « Non, j’avais pas mal de trucs à faire. » Cet échange est assez fréquent dans les entreprises…

L’impact des émotions sur la motivation.

Le 27 novembre 2017 par Arnaud Pottier émotions motivation plaisir au travail

Scène de vie : « Il n’y a que les critiques qui font avancer ». C’est ce que m’a répondu une personne à qui je disais l’importance de féliciter un collaborateur. Il y a une part de vérité dans cette phrase. Savoir sur quoi progresser est utile, cela…

Savez-vous quel est le premier besoin psychologique de l’équipe?

Le 20 novembre 2017 par Arnaud Pottier autorité besoin psychologique prise de poste sécuritée

Scène de vie : J’ai déjà eu l’occasion de partager dans ce blog que j’anime régulièrement des formations à l’animation de réunion. J’y évoque notamment les différents besoins psychologiques de l’équipe. Ceux-ci évoluent au fil du temps, en fonction de ce que les participants ont vécu…

Moi, je n’aime pas le terme collaborateur!

Le 14 novembre 2017 par Arnaud Pottier Collaboration coopération leadership management

Scène de vie : « Moi, je n’aime pas le terme collaborateur ». C’est ce que m’a dit un participant à une formation. Lorsque je lui demande pourquoi, il me répond que cela lui rappelle la seconde guerre mondiale. Cette remarque me surprend de la part d’une personne…

Avez-vous les pieds sur terre ou la tête dans les nuages?

Le 06 novembre 2017 par Arnaud Pottier

Scène de vie : Fin de conférence. Le conférencier vient de faire une intervention brillante et le public dont je fais partie a apprécié. Nous nous croisons à la sortie, et connaissant mon métier de consultant, il me demande mon avis sur sa prise de parole.

Comme il est facile de critiquer son prédécesseur !

Le 23 octobre 2017 par Arnaud Pottier leadership management prise de poste

Scène de vie : Une fois n’est pas coutume nous ne sommes pas en entreprise mais au bord d’un terrain de basket. La saison a commencé depuis quelques semaines et l’entraineur a dû être remplacé. Reprendre une équipe constituée par un autre qui avait commencé à…

S’occuper d’abord des personnes, puis des problèmes

Le 16 octobre 2017 par Arnaud Pottier accompagnement changement leadership personne

Scène de vie : Mon client est dans le domaine industriel. L’entreprise est en pleine croissance, et vient de racheter une entreprise allemande. Les équipes françaises sont actuellement mobilisées pour auditer ses normes et ses process dans le but de les harmoniser avec leurs standards. Le…

Faire plus avec moins

Le 09 octobre 2017 par Arnaud Pottier annoncer le changement leadership transformation transition

Scène de vie : Salon grand voyageur de la gare de Lyon Part Dieu. Mon voisin chuchote au téléphone pour ne pas déranger les personnes qui l’entourent. Trop tard. Je l’entends dire : « de toute façon, c’est comme d’habitude, il va falloir qu’on fasse plus avec…

C’est la direction qui me l’a demandé

Le 02 octobre 2017 par Arnaud Pottier faire une demande leadership

Scène de vie: Une scène observée dans la rue m’a donné l’idée de l’article de cette semaine. Deux ouvriers du bâtiment fument sur un trottoir. Un troisième arrive, probablement le chef d’équipe, et dit aux deux autres : « si la direction vous voit, cela ne va…

Diviser pour mieux régner.

Le 25 septembre 2017 par Arnaud Pottier Confiance leadership

Scène de vie : Entretien de coaching avec un manager sous pression. Après quelques questions pour mieux appréhender son contexte, je comprends que l’un de ses homologues, dépendant du même manager, brigue son poste. Cela ne porterait pas à conséquence si leur manager ne profitait pas…

© Km30.fr 2018 | Mentions légales | site réalisé par Helloquence