Le blog de Km30

Des ressources pour équiper les managers

Le blog de Km30 a été créé pour donner aux managers des ressources précieuses pour les aider à progresser dans leur leadership.

Etes-vous un leader extraverti ou introverti?

Le 05 juin 2017 par Arnaud Pottier extraversion Introversion leadership MBTI

Scène de vie : Nous savons tous que notre personnalité influence notre leadership. La semaine passée je débriefais avec des managers un questionnaire de personnalité qu’ils avaient préalablement rempli. Il s’agit du modèle de personnalité MBTI, fondé sur les profils psychologiques élaborés par Carl Jung. Le…

Responsabilisation et autorité sont-ils vraiment incompatibles ?

Le 29 mai 2017 par Arnaud Pottier autorité responsabilisation

Scène de vie La semaine passée j’ai écrit un article sur l’autorité, plus précisément sur le contexte qu’il est nécessaire de créer pour exercer une autorité équilibrée. J’ai publié cet article sur Linkedin et il a suscité plusieurs commentaires notamment un, qui opposait responsabilisation des…

Créer les conditions d’une autorité efficace.

Le 22 mai 2017 par Arnaud Pottier autorité recadrage savoir dire non

Scène de vie : Je consacre une partie de mon activité à donner des cours de management à des étudiants. L’année universitaire s’achève bientôt et je donne actuellement mes derniers cours. Je termine par le chapitre sur l’autorité, sujet pour le moins complexe pour des managers,…

Oser prendre des décisions en réunion!

Le 15 mai 2017 par Arnaud Pottier prendre des décisions réunion

Scène de vie : Je forme régulièrement des managers, qu’ils soient de projets ou d’équipe, à l’animation de réunion. J’aborde les méthodes pour prendre des décisions en réunion. Lorsque je traite de ce point, les participants décrivent souvent un moment de solitude quand le moment de…

Personne n’est irremplaçable! Vraiment?

Le 09 mai 2017 par Arnaud Pottier

Scène de vie : « Personne n’est irremplaçable ». Cette phrase dite par le manager d’un participant à une formation que j’animais m’a donné l’idée de l’article de cette semaine. Nous entendons cette phrase régulièrement, nous la prononçons même parfois pour nous même. Elle a sa variante : « les…

Qu’aimeriez vous que l’on dise de vous lorsque vous quitterez l’entreprise?

Le 03 mai 2017 par Arnaud Pottier leadership manager responsable

Scène de vie : La semaine passée, j’ai formé des managers issus du secteur de la logistique. Certains ont partagé qu’ils côtoyaient des managers aux comportements souvent inadaptés : irrespect de leurs collaborateurs, colère, dénigrement… Si la réalité est conforme à ce qu’ils racontent, certaines situations doivent…

Comment bien lancer sa réunion

Le 18 avril 2017 par Arnaud Pottier efficacité personnelle introduction réunion

Scène de vie : Tour de table final d’une formation dont le thème est « animer des réunions efficaces». Tout un programme … Je demande aux participants ce que la formation leur a apporté, ce qui leur sera utile dans leur métier. Beaucoup disent que c’est d’avoir appris…

Au secours, j’ai un baron dans mon équipe!

Le 10 avril 2017 par Arnaud Pottier baron communcation leadership

Scène de vie : Mon entretien se déroule dans un centre de recherche. Je présente à mon client un dispositif de formation dans lequel est expliquée la méthode pour reprendre le comportement d’un collaborateur. Mon interlocutrice m’interrompt et me dit : « si on ne veut…

Lundi, je manage mes anciens collègues

Le 03 avril 2017 par Arnaud Pottier évolution interne leadership prise de poste

Scène de vie : Très souvent en formation ou en coaching, je rencontre des managers qui ont évolué dans la même équipe. Le vendredi le futur manager dit au revoir à ses collègues, le lundi il revient et dit bonjour à ses collaborateurs. Que s’est-il passé…

Comment aborder un sujet délicat

Le 26 mars 2017 par Arnaud Pottier communication

Scène de vie : La semaine dernière, un manager m’a demandé comment faire comprendre à l’un de ses collaborateurs que son odeur corporelle est …comment dire, forte. C’est un sujet un peu trivial mais je me suis dit que c’était malgré tout un thème à aborder…

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